Quantidade de Vagas Disponiveis 1 Efetiva
Atividades a Serem desenvolvidas:
Gestão de equipes; treinamentos; mensuração e prestação de contas de indicadores estratégicos e de gestão; controles; relatórios; metas; reuniões setoriais e gerenciais.
Requerimentos: Requisitos: Ensino Superior em Administração ou áreas afins; Pós graduação em Gestão Comercial; Gestão de Pessoas; Vendas e Negociação e/ou áreas afins; Experiência em Gestão de equipes; treinamentos; mensuração e prestação de contas de indicadores estratégicos e de gestão; controles; relatórios; metas; reuniões setoriais e gerenciais. Experiência comprovada na função de Gerente, Coordenador ou Supervisor de Divisão Comercial; Disponibilidade de horário.
Educação: Superior Completo /
Carga Horaria de Trabalho: Combinar
Tempo de Experiencia: 6 Meses
Salário: A combinar
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